Bakanlık İl Müdürlüklerine Yazı Gönderdi. Birçok kooperatifte bugünlerde yönetim kurulu toplantılarının gündemi dış denetçi seçimi. Genelde tereddüt edilen hususlar; Dış denetime tabi olunup, olunmadığı Dış denetimin kapsamının ne olduğu Dış denetçi seçmeyen ve dış denetim yaptırmayan kooperatiflerin hukuki durumlarının ne olduğu Kooperatiflerin Haziran ayı sonuna kadar yapacakları genel kurullarda bu…

Konu: Emeklilikte Yaşa Takılanlar Düzenlemesi Kapsamında İşverenler Tarafından Bilinmesi Gereken Konular — Konu: Emeklilikte Yaşa Takılanlar Düzenlemesi Kapsamında İşverenler Tarafından Bilinmesi Gereken Konular Emeklilikte Yaşa Takılanlar (“EYT”) yasası olarak da bilinen, 3 Mart 2023 tarihinde Resmi Gazete’de yayınlanan 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun (“Kanun”) ile 9 Eylül 1999 tarihinden önce ilk defa sigortalı sayılanların emekliliğe hak kazanması için aranan…

Hangi Kooperatif Yönetici ve Denetçileri, Ne Zamana Kadar Eğitim Almak Zorunda? — Türkiye’deki birçok alanda faaliyet gösteren kooperatifler, son yıllarda yapılan güncel kanuni düzenlemeler sayesinde ortakları açısından daha sağlam bir yapıya kavuşmuştur. Bu düzenlemeler, kooperatiflerin yönetiminde şeffaflık ve hesap verebilirlik ilkelerinin güçlendirilmesi, denetim mekanizmalarının etkinleştirilmesi gibi konuları kapsamaktadır.

The accommodation tax is a new tax that will be applied in Turkey starting from January 1, 2023, under the “Tax Procedure Law №3854 and Amendments to Some Laws” proposal. In this article, we will explain what the accommodation tax is and who is liable for it. What is Accommodation…

The recent earthquake in Turkey has left many communities devastated and in need of urgent relief efforts. Companies around the world are looking for ways to contribute to these efforts, and one option that may be more tax-efficient is investing in their Turkish subsidiary to make charitable donations. Charitable donations…

İş mevzuatında banka promosyonu ile ilgili herhangi bir hüküm yer almamaktadır. Bu durumda kanunen banka promosyonunun işçilere ödenmesi zorunluluğu bulunmamaktadır. Yargıtay Kararları da bu yöndedir. Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin 25.05.2021 tarih ve 2021 /5266 Esas, 2021/9503 K sayılı ilamında; “…Yukarıda belirtilen ve dava konusu alacağın dayanağı olan genelgeler incelendiğinde genelgelerin kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan kamu görevlileri bakımından düzenlendiği ve bu nitelikteki çalışanları kapsadığı anlaşılmaktadır. Davacının kamu kurum ve kuruluşunda çalışan kamu görevlisi olmadığı dosya kapsamındaki personel hizmet sözleşmesi ve tüm dosya kapsamından anlaşılmaktadır. Hal böyle olunca davacının belirtilen genelgeler kapsamında çalışan olmadığından dava konusu banka promosyon alacağı talebinin reddine karar verilmesi gerekli iken mahkemece yazılı gerekçe ile kısmen kabulüne karar verilmesi hatalıdır. şeklinde belirtlmektedir.

Vergi Kanunlarımıza göre bedelsiz hizmet verilse bile KDV ve Konaklama Vergisi doğmaktadır. Ancak yayımlanan sirkülere göre Otellerin Depremzedelere Bedelsiz Barınma Hizmeti Vermesi Durumunda Herhangi Bir Vergi Ödemeleri Söz Konusu Olmayacaktır. Yayımlanan 150 Sayılı Vergi Usul Kanunu Sirkülerine göre; Kahramanmaraş’ta meydana gelen deprem sonrası depremzedelere bedelsiz barınma hizmetleri verilmesiyle ilgili vergisel yükümlülükler konusunda tereddütler olduğu belirtilmiştir.

23 Aralık 2020 tarihli Resmî Gazete’de yayımlanan 3321 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile Gelir Vergisi Kanunu’nun geçici 67. maddesinde yer alan tevkifat oranlarını belirleyen 2006/10731 sayılı Karar’da bazı değişiklikler yapılmıştı. Bu karara istinaden; 3321 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile 2006/10731 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı’na eklenen geçici 3. maddenin 2. fıkrası uyarınca, Cumhurbaşkanı Kararı’nın yayım tarihi (23 Aralık 2020) ile 31 Aralık 2022 tarihi arasında iktisap edilen, (değişken, karma, eurobond, dış borçlanma, yabancı, serbest fonlar ile unvanında döviz ifadesi geçen yatırım fonları hariç) yatırım fonlarından elde edilen gelir ve kazançlar %0 oranında tevkifata tabi oluyordu.

1163 sayılı Kooperatifler Kanununa müstakil olarak Ek 5 inci madde eklenmiş ve Kooperatif Bilgi Sistemi (KOOPBİS) kurulmasına ilişkin zorunluluk ortaya konulmuştur. Yine Kanunun ilgili maddelerine eklemeler yapılmış ve KOOPBİS’in kullanılmasına ilişkin düzenlemelere yer verilmiştir. Ayrıca gerekli yükümlülükleri yerine getirmeyen yönetim kurulu üyeleri için cezai müeyyideler de yasal hale getirilmiştir.